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　　為貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》，加強在建工程項目和用工企業(yè)的監(jiān)督管理，推動源頭治理欠薪工作，進一步提升工作隊伍能力水平，近日，樂昌市召開2024年保障農(nóng)民工工資支付工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。各鎮(zhèn)（街道）、市直有關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干共39人參加了培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)會由樂昌市人社局主辦，會議要求各單位要進一步提高政治站位，圍繞“保民生、保穩(wěn)定”的核心目標，增強做好保障農(nóng)民工工資支付工作的責任感、使命感；要嚴格抓好保障農(nóng)民工工資支付制度的落實，不斷擴大制度覆蓋面；要加大欠薪風險隱患的排查力度，做到定期排查、動態(tài)清零；要暢通投訴舉報渠道，落實首問負責制，高效處置收到的各類欠薪問題線索；要強化組織領(lǐng)導(dǎo)和風險防范，推動治理欠薪冬季行動走深走實。

　　據(jù)了解，此次培訓(xùn)會圍繞《保障農(nóng)民工工資支付條例》、落實相關(guān)制度、做好在建工程項目監(jiān)管和欠薪問題線索核處等內(nèi)容開展培訓(xùn)，詳細講解了在建工程項目和用工企業(yè)實地檢查的方式方法，同時結(jié)合案例對欠薪違法行為進行了分析與講解，參訓(xùn)人員就治理欠薪工作中存在的難點問題進行了深入交流，進一步鞏固了培訓(xùn)效果。參訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)既有豐富的理論知識，又有很強的實踐指導(dǎo)，有效提高了工作業(yè)務(wù)水平，為今后更好地做好保障農(nóng)民工工資支付工作夯實了基礎(chǔ)。

　　下一步，樂昌市人社局將持續(xù)發(fā)揮牽頭抓總作用，強化指導(dǎo)監(jiān)督，主動擔當作為，加強日常巡查，嚴格監(jiān)察執(zhí)法，保障勞動者合法權(quán)益，維護社會和諧穩(wěn)定，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻力量。